W związku z otrzymaniem dodatkowych środków na realizację Strategii Rozwoju Lokalnego Kierowanego przez Społeczność objętej PROW na lata 2014-2020 Lokalna Grupa Działania Powiatu Opatowskiego w 2020 r. ogłosi 2 nabory wniosków na następujące przedsięwzięcia:
- dofinansowanie dla podmiotów rozpoczynających działalność gospodarczą na obszarze objętym LSR wraz z podnoszeniem kompetencji,
- osoby fizyczne pełnoletnie, nie podlegające ubezpieczeniu społecznemu rolników z mocy ustawy i w pełnym zakresie, chyba, że podejmują działalność gospodarczą sklasyfikowaną jako produkcja artykułów spożywczych lub produkcja napojów i w okresie 2 lat poprzedzających dzień złożenia wniosku nie wykonywały działalności gospodarczej.
Wysokość dostępnych środków - 550 000,00 zł.
Zakres zadań wpisujących się w przedsięwzięcie:
- rozwój istniejących podmiotów gospodarczych wraz z podnoszeniem kompetencji
Beneficjenci:
- podmioty prowadzące działalność gospodarczą w formie mikro lub małego przedsiębiorstwa, którym nie została dotychczas przyznana pomoc na operację w zakresie rozpoczęcia działalności gospodarczej lub od dnia jej przyznania upłynęło co najmniej 2 lata oraz nie została dotychczas przyznana pomoc na operację w zakresie tworzenia i rozwoju inkubatorów przetwórstwa lokalnego lub poddziałania wsparcie inwestycji w przetwarzanie produktów rolnych, obrót nimi lub ich rozwój,
- podmiot ubiegający się o pomoc w okresie 3 lat poprzedzających dzień złożenia wniosku o przyznanie pomocy wykonywał łącznie przez co najmniej 365 dni działalność gospodarczą, do której stosuje się przepisy ustawy z dnia 2 lipca 2004 r. o swobodzie działalności gospodarczej oraz nadal wykonuje tę działalność.
Kwota pomocy w wysokości do 300 000,00 zł (100 000,00 na utworzenie 1 miejsca pracy)
Intensywność wsparcia 70% (refundacja środków)
Operacja powinna zakładać utworzenie co najmniej jednego miejsca pracy w przeliczeniu na pełne średnioroczne etaty, a osoba dla której zostanie utworzone miejsce pracy, zostanie zatrudniona na umowę o pracę lub spółdzielcza umowę o pracę. Projekt musi przewidywać utrzymanie zatrudnienia przez okres 3 lat od otrzymania płatności końcowej.